Facelift
Rapport LinkedIn Ads · 2026

Campagnes de génération de leads · LinkedIn Ads · France

Rapport LinkedIn Ads
Facelift France 2026

Suivi mensuel des performances, analyse qualité des leads et recommandations stratégiques.

67
Leads suivis 2026
3 607 €
Budget total dépensé
janv. + fév. + mars
30,21 €
Meilleur CPL (fév.)
▼ –31 % vs janv.
110 715
Impressions cumulées
33k jan. · 50k fév. · 28k mars
27
Leads qualifiés (CRM)
11 jan. · 8 fév. · 8 mars*
Vue d'ensemble Groupes d'audiences Qualité des leads Actions & Suite
En janvier 2026, les campagnes Document Ads ont généré 28 leads pour un budget de 1 233,06 €, soit un CPL moyen de 44,04 €. Les campagnes ont cumulé 33 059 impressions avec un CTR de 0,29 %. Deux groupes actifs : Responsable Communication (moteur, 79 % des leads) et Responsable Marketing (en test).
Budget dépensé
1 233,06 €
Média LinkedIn
Leads générés
28
Via formulaire LinkedIn
CPL moyen
44,04 €
~4 % du panier annuel Facelift
Impressions
33 059
Portée totale
CTR moyen
0,29 %
À améliorer (cible 0,5%)
CPC moyen
12,96 €
Dans les benchmarks
CPM moyen
37,29 €
Stable, standard LinkedIn B2B
Clics totaux
95
Engagements directs
Avec un abonnement Facelift à partir de 1 200 €/mois, un CPL de 44 € représente moins de 4 % du panier annuel — positionnement défendable en SaaS B2B enterprise.
Le CTR (0,29 %) reste inférieur aux benchmarks LinkedIn B2B (0,35–0,50 %). L'audience est bien exposée — le principal levier est créatif : angles, accroches, visuels.

Performances par groupe d'audiences

Deux groupes actifs en janvier. Responsable Communication concentre l'essentiel de la performance en volume et en coût.

Résultats détaillés — Janvier 2026 (source : export LinkedIn Ads)
GroupeDépensesLeadsCPLImpressionsClicsCTRCPCCPMStatut
Resp. Communication 924,25 €2242,01 € 24 922730,293 %12,66 €37,09 € Moteur
Resp. Marketing 308,81 €651,47 € 8 137220,27 %14,04 €37,95 € En test
Total 1 233,06 €2844,04 € 33 059950,29 %12,96 €37,29 €
Répartition des leads
Responsable Communication
22 (79 %)
Responsable Marketing
6 (21 %)
Le groupe Responsable Communication génère 79 % des leads avec le meilleur CPL. Ce segment est le socle à préserver impérativement.

Qualité des leads

Analyse du suivi interne (fichier Facelift) sur les 28 leads LinkedIn. 25 renseignés dans le CRM à date — taux de qualification : 44 % (11 ciblés sur 25).

11
Leads ciblés (MQL)
44 % des leads analysés
12
Hors scope
Taille, indépendants, associations
2
Clients existants
Déjà dans le portefeuille
Leads ciblés (MQL) — Janvier 2026
Prénom / NomEntrepriseGroupeStatutCommentaire
Séverine VialQoqaCommunicationCibléSéquence en cours + Sales Nav
Margot MazelleGroupe Alliance MarineCommunicationCibléRefus — mail du 12/01/2026
Laurent KobiORIFCommunicationPartielCA 70M€, 611 emp. — pas d'intérêt au tél
Ala CondorachiMalakoff HumanisMarketingCibléEn cours
Sophie CaperaaElementorMarketingCibléSéquence en cours
Stéphanie Le PolèsGCCCommunicationCibléEn cours
Patrick JembaSemisoCommunicationCibléTéléchargé pour culture G — pas de budget
Aurore GiovanniniABO Energy FranceCommunicationCibléBlocage STD — attente retour mail
Camille BernierSoneparCommunicationCibléCompte Juliette Bourgeois
Emilie CadetDeloitteCommunicationCibléFiliale — outil choisi au niveau groupe
David A. DesaintpierreEDFCommunicationCibléAppelé — en cours
Principaux motifs d'exclusion : taille insuffisante (CA < 40M€), contacts en alternance, indépendants. Le resserrement des critères (500+ employés / CA 40M€ min) devrait améliorer le ratio de qualification dès mars.

Actions & Prochaines étapes

Décisions actées et orientations pour la suite de la campagne.

Priorité haute
Tester l'ebook C-Level
Dès réception du contenu, remplacer le groupe "Responsable Marketing" par un groupe "C-Level" avec ebook dédié. Conserver "Responsable Communication" en always-on.
Priorité haute
Préserver la dynamique
Ne pas multiplier les tests simultanés à budget contraint. Règle : 1 variable à la fois sur 7–14 jours. Budget minimum : 20 €/jour/groupe.
Moyen terme
Améliorer le CTR
Développer des copies plus spécifiques par poste (douleur précise + preuve + résultat). Ajouter preuve sociale dès que disponible.
Selon budget
Diversification canal
Envisager Google Ads (PMax) pour capter une intention différente, souvent à CPL plus faible. À activer à budget confirmé.
Vue d'ensemble Groupes d'audiences Qualité des leads Actions & Suite
En février 2026, les campagnes ont généré 38 leads pour un budget de 1 148,16 € — CPL moyen 30,21 €, en baisse de –31 % vs janvier. Les impressions progressent à 49 743. Changement majeur : le groupe "Responsable Marketing" est mis en pause et remplacé par le groupe C-Level, lancé le 16/02. Note : 33 des 38 leads sont renseignés dans le CRM — 5 restent à compléter.
Budget dépensé
1 148,16 €
▼ –7 % vs janv.
Leads générés
38
▲ +36 % vs janv.
CPL moyen
30,21 €
▼ –31 % vs janv. (44,04 €)
Impressions
49 743
▲ +50 % vs janv.
CTR moyen
0,29 %
Stable — encore faible
CPC moyen
8,03 €
▼ –38 % vs janv.
CPM (Resp. Com)
22,20 €
▼ –40 % vs janv.
C-Level qualifiés
3 / 5
60 % taux qualif. C-Level
Février marque une amélioration nette sur tous les indicateurs : CPL –31 %, CPM –40 %, CPC –38 %, volume +36 %. La dynamique est positive malgré l'ajout du segment C-Level à audience plus restreinte.
5 leads LinkedIn non encore renseignés dans le suivi CRM. Des leads qualifiés supplémentaires sont potentiellement à comptabiliser — le taux de qualification réel pourrait être plus élevé.

Performances par groupe d'audiences

Trois groupes présents en février. Resp. Communication en always-on, Resp. Marketing en pause mi-fév., C-Level lancé le 16/02.

Résultats détaillés — Février 2026 (source : export LinkedIn Ads)
GroupeDépensesLeadsCPLImpressionsClicsCTRCPCCPMStatut
Resp. Communication 795,45 €2927,43 € 35 8391060,296 %7,50 €22,20 € Moteur
C-Level lancé 16/02 201,78 €540,36 € 5 965140,235 %14,41 €33,83 € En test
Resp. Marketing 150,93 €437,73 € 7 939230,290 %6,56 €19,01 € En pause
Total 1 148,16 €3830,21 € 49 7431430,288 %8,03 €23,08 €
Évolution Janvier → Février
IndicateurJanvierFévrierÉvolution
Leads totaux2838▲ +36 %
CPL moyen44,04 €30,21 €▼ –31 %
Budget1 233,06 €1 148,16 €▼ –7 %
Impressions33 05949 743▲ +50 %
CPM Resp. Com37,09 €22,20 €▼ –40 %
CPC Resp. Com12,66 €7,50 €▼ –41 %

Qualité des leads

Analyse du suivi interne sur 33 leads renseignés (sur 38 générés via LinkedIn). 5 leads restent à compléter dans le CRM — taux de qualification : 24 % (8 ciblés sur 33).

8
Leads ciblés
24 % des leads analysés
23
Hors scope
Trop petit, alternants, indép.
2
Clients existants
Déjà dans le portefeuille
Sur les 5 leads C-Level générés, 3 sont qualifiés (taux de qualification C-Level : 60 %) — signal très fort pour ce nouveau segment, malgré un volume encore limité dû au budget quotidien contraint.
Leads ciblés — Février 2026
Prénom / NomEntrepriseGroupeStatutCommentaire
Charlotte RenardAFNOR CertificationCommunicationCibléCompte Chama
Marie-Adeline EtienneTisséoCommunicationCibléEn cours
Sandra ChampignéECF CERCACommunicationCibléSéquencée — collègue pas intéressée (pas de presence management)
Amélie SauvanetLyseoMarketingCibléFait de la veille — pas de budget pour l'instant
Matthieu ChaigneIbanFirstC-LevelC-Level ✓65M€ CA, 380 sal. — a répondu, pas intéressé
Johanie MailhotSoucy GroupC-LevelC-Level ✓ Bon leadComm + marque employeur, plusieurs RS, compte international
Anne-Gaëlle BournotYageo GroupCommunicationCibléTrès gros CA (3,5 Mrd€) — en cours
Foulques De LedinghenChartres MétropoleC-LevelC-Level ✓En cours
Taux de ciblage à 24 % (vs 44 % en janvier). Principale explication : volume de leads hors scope plus élevé (taille, alternants). Le resserrement des critères sur 500+ employés / CA 40M€ devrait améliorer ce ratio. Les 5 leads non renseignés pourraient faire remonter le taux de qualification.

Actions & Prochaines étapes

Décisions actées et priorités pour consolider la performance en mars et au-delà.

Priorité haute
Finaliser le suivi CRM
5 leads LinkedIn non encore renseignés. Les compléter pour avoir une vision précise du taux de qualification réel en février.
Priorité haute
Suivi hebdo des leads C-Level
Mettre en place un retour rapide sur les 3 leads C-Level qualifiés. Sans boucle courte, difficile d'optimiser le ciblage et le message sur ce segment.
Moyen terme
Budget C-Level à réévaluer
Audience restreinte = volume limité à budget constant. Si les leads C-Level avancent en pipeline, argumenter une hausse budgétaire dédiée à ce segment.
Selon budget
Préparer la phase démo
Études de cas + noms de marques Facelift → activer progressivement une campagne orientée prise de RDV / démo, plus bas dans le funnel.
Checklist prochaines étapes
  • 1Compléter les 5 leads manquants dans le CRM pour finaliser l'analyse qualité de février.
  • 2Suivre l'évolution des 3 leads C-Level qualifiés en pipeline (retour équipe Inside Sales).
  • 3Maintenir le groupe "Responsable Communication" en always-on — ne pas déstabiliser le moteur.
  • 4Évaluer un ajustement budgétaire C-Level si les leads progressent en SQL.
  • 5Préparer les assets pour la phase démo : études de cas, logos clients, citations (à collecter côté Facelift).
  • 6Explorer les webinars IA & Marketing comme prochain levier de génération de leads (selon budget).
  • 7Test Google Ads (PMax) à envisager dès validation budgétaire pour diversifier les sources.
Vue d'ensemble Groupes d'audiences Qualité des leads Actions & Suite
En mars 2026, les campagnes ont généré 14 leads LinkedIn pour un budget de 1 225,61 €, soit un CPL moyen de 87,54 €, en hausse notable par rapport à février. Cette dégradation s'explique principalement par le groupe C-Level dont le CPL atteint 154,99 € sur une audience très restreinte. Les impressions reculent à 27 913 et le CTR reste faible à 0,25 %. Côté suivi interne, 9 des 14 leads sont renseignés dans le CRM — avec un taux de qualification très élevé : 8 sur 9 ciblés.
Budget dépensé
1 225,61 €
≈ stable vs fév.
Leads générés
14
▼ –63 % vs fév. (38)
CPL moyen
87,54 €
▲ +190 % vs fév. (30,21 €)
Impressions
27 913
▼ –44 % vs fév.
CTR moyen
0,25 %
En légère baisse
CPC moyen
17,51 €
▲ vs 8,03 € en fév.
CPM moyen
43,91 €
▲ vs 23,08 € en fév.
Taux de qualification
89 %
8/9 leads ciblés (CRM)
Le CPL de mars est fortement tiré vers le haut par le groupe C-Level (154,99 €/lead). À budget équivalent, ce segment génère mécaniquement moins de volume qu'un groupe à audience plus large. C'est un choix de qualité vs quantité à assumer en toute connaissance.
Signal positif : 8 leads sur 9 renseignés sont ciblés (89 % de qualification), dont 3 C-Level sur des comptes solides (SNCF, ANRH, Schiele Maroc). C'est le meilleur taux de qualification observé depuis le lancement.

Performances par groupe d'audiences

Deux groupes actifs en mars : Responsable Communication (always-on) et C-Level. Responsable Marketing toujours en pause.

Résultats détaillés — Mars 2026 (source : export LinkedIn Ads)
GroupeDépensesLeadsCPLImpressionsClicsCTRCPCCPMStatut
Resp. Communication 605,65 €1060,56 € 15 722430,274 %14,08 €38,52 € Moteur
C-Level 619,96 €4154,99 € 12 191270,221 %22,96 €50,85 € En test
Resp. Marketing 0,00 € 00 En pause
Total 1 225,61 €1487,54 € 27 913700,251 %17,51 €43,91 €
Évolution Février → Mars
IndicateurFévrierMarsÉvolution
Leads totaux3814▼ –63 %
CPL moyen30,21 €87,54 €▲ +190 %
Budget1 148,16 €1 225,61 €▲ +7 %
Impressions49 74327 913▼ –44 %
CPM Resp. Com22,20 €38,52 €▲ +74 %
Taux qualification (CRM)24 %89 %▲ fort
La baisse des impressions et la hausse du CPM sur Resp. Communication suggèrent une possible saturation de l'audience ou une pression concurrentielle accrue en mars. À surveiller en avril.

Qualité des leads

9 des 14 leads LinkedIn renseignés dans le CRM à date — taux de qualification provisoire : 89 % (8 ciblés sur 9).

Données partielles : 5 leads sur 14 ne sont pas encore renseignés dans le suivi CRM. Le taux de qualification et les chiffres ci-dessous sont provisoires et seront mis à jour dès réception des retours de l'équipe Inside Sales.
8
Leads ciblés
89 % des leads analysés
1
Hors scope
Agence urbanisme — hors critères
3
C-Level ciblés
SNCF, ANRH, Schiele Maroc
Détail des leads — Mars 2026 (9 renseignés sur 14)
Prénom / NomEntrepriseGroupeStatutCommentaire
Emilie HerbautLille Métropole HabitatCommunicationCibléDiag en 2024 avec Hootsuite gratuit — à retravailler
Marion VandaeleAgence d'urbanisme de RouenCommunicationNon cibléHors critères
Catherine Nguyen-PuderPonticelli GroupCommunicationCibléEn cours
Bouchra MAHROUCHSchiele MarocC-LevelC-Level ✓65M€ de CA — séquencé
Oriane DesgeorgeANRHC-LevelC-Level ✓Appelée — en cours
Romain BourgeaisESI École de Ski InternationaleCommunicationCibléAppelé
Suzy MarlartBregerCommunicationCibléAgacé par l'appel — préfère le mail. A suivre
Pascale PayerneInstitut CarnotCommunicationCibléDiag — NRP au 11/03
David DupinSNCFC-LevelC-Level ✓En cours — grand compte
5 leads non encore renseignés dans le CRM (sur 14 total LinkedIn). Si le taux de qualification se maintient à 89 %, ce sont potentiellement 4 à 5 leads supplémentaires ciblés.

Actions & Prochaines étapes

Orientations définies suite aux échanges du 30 mars avec Lucas, Stéphane et Jules.

En cours — acté
En cours
Nouvelles copies en test
De nouvelles copies ont été mises en test sur les deux groupes actifs (Responsable Communication et C-Level) fin mars. Résultats à analyser dans les prochains jours.
En attente de retour client
Concentration sur un seul groupe
Lucas confirme une discussion interne en cours sur la concentration du budget sur un seul groupe pour éviter la dilution. Retour attendu de l'équipe Facelift.
Pistes validées — à prioriser selon budget
Priorité 1 — si landing page prête
Image ads → Landing page démo
Format recommandé en priorité : image ads avec message direct (question, chiffre, résultat) renvoyant vers une landing page dédiée demande de démo. CPL généralement plus bas que les document ads sur des audiences restreintes comme le C-Level. La landing doit viser une démo, pas un contenu intermédiaire — les bonnes pratiques ont déjà été partagées avec Barbara.
Priorité 2
Webinar en rediffusion
Format perçu comme plus premium qu'un ebook, avec souvent un meilleur taux de qualification. Les webinars Facelift (notamment IA & marketing) peuvent être utilisés comme lead magnet dans une campagne dédiée.
Priorité 3 — si script disponible
Adaptation vidéo DE → FR
Les vidéos produites par le siège en Allemagne peuvent être adaptées en français via IA (sous-titres ou doublage). Test rapide et peu coûteux. Nécessite le script ou la traduction de la part de l'équipe Facelift.
Structurel
Compléter le CRM Mars
5 leads Mars non encore renseignés dans le suivi. Les intégrer pour finaliser l'analyse qualité et affiner la stratégie d'avril.
Checklist décisions en attente
  • 1Retour de Lucas sur la concentration du budget : un groupe ou deux ? (attendu dans la semaine du 30 mars)
  • 2Confirmer la disponibilité de la landing page démo pour activer les image ads.
  • 3Identifier un webinar à rediffuser et valider le format pour la campagne.
  • 4Obtenir le script ou la traduction des vidéos DE pour préparer l'adaptation FR.
  • 5Compléter les 5 leads Mars manquants dans le CRM.
  • 6Analyser les résultats des nouvelles copies dès 7 jours de diffusion.